Kottkamp als Arbeitgeber 

Als Arbeitgeber sieht sich unsere Kanzlei gegenüber ihren Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mitarbeitern in einer hohen Verantwortung. Durch tarifliche Vergütung, attraktive Sozialleistungen und eine in­di­vi­du­el­le Karriereplanung zur gewünschten Lebensqualität bei­zu­tra­gen, ist uns dabei ebenso wichtig wie die langfristige Sicherung sämtlicher Arbeitsplätze.

Unsere Mitarbeiter sind das Fundament unser Kanzlei. Nur durch motivierte und qualifizierte Mitarbeiter mit einem hohen Grad an Engagement erreichen wir dauerhaft unsere Ziele. Wir arbeiten offen, konstruktiv und engagiert zusammen.

Zusammenarbeit: 

Gegenseitige Unterstützung ist bei uns selbstverständlich und gewünscht. Wir sprechen nicht nur von Teamgeist, wir leben ihn. Neueinsteiger sind bei uns nicht auf „verlorenem Posten“.

Arbeitszeiten:

Wir sind offen für die jeweilige privaten und familiären Lebenssituationen. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern möglichst viel Freiraum in der Arbeitszeitgestaltung.  

Weiterbildung:

Weiterbildung bei uns an der Tagesordnung. Um unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Möglichkeiten der individuellen Karriereentwicklung zu bieten, greifen wir aber auch gerne ihre persönlichen Ideen und Vorschläge auf.

Mitsprache und Fortschrittlichkeit:

Wir glauben an Eigenverantwortung. Mitdenken ist ausdrücklich gewünscht. Wir setzen auf modernste Technik.